İlgili Şirketler
|
[]
|
||||||||
İlgili Fonlar
|
[]
|
||||||||
Türkçe
|
|||||||||
oda_PartialOrCompleteSuspensionOrImposssibilityOfOperationsAbstract|
|
|
||||||||
oda_UpdateAnnouncementFlag|
|
|
Hayır (No)
|
|||||||
oda_CorrectionAnnouncementFlag|
|
|
Hayır (No)
|
|||||||
oda_DateOfThePreviousNotificationAboutTheSameSubject|
|
|
-
|
|||||||
oda_DelayedAnnouncementFlag|
|
|
Hayır (No)
|
|||||||
oda_AnnouncementContentSection|
|
|
||||||||
oda_NatureOfSituationOccured|
|
|
Faaliyetlerin durdurulması yerine yavaşlatılması
|
|||||||
oda_InformationAboutOperationsSupendedOrBecameImpossible|
|
|
Ofis personelinin çalışma şartları hafifletilmiş, üretim tesislerinde personelin 1/3'ü ücretli izine çıkarılmıştır.
|
|||||||
oda_ReasonOfSuspensionOrImpossibilityOfOperations|
|
|
COVİD-19 virüsünün yaşamı tehdit etmesi
|
|||||||
oda_DecisionDateOfAuthorizedBodyIfExits|
|
|
-
|
|||||||
oda_ValidityDateOfSuspensionOrImpossibilityOfOperations|
|
|
09.03.2020
|
|||||||
oda_EffectOfSuspensionOrImpossibilityOfOperationsOnTotalProductionOfCompany|
|
|
YOK
|
|||||||
oda_EffectOfSuspensionOrImpossibilityOfOperationsOnTotalSalesOfCompany|
|
|
YOK
|
|||||||
oda_ShareOfPartiallySuspendedOperationsInTotalProductionAndSalesOfCompany|
|
|
%0
|
|||||||
oda_NumberOfPersonnelWhoseEmploymentContractsWereOrWillBeTerminated|
|
|
YOK
|
|||||||
oda_TotalAmountOfSeveranceAndTerminationPaysThatWasOrWillBePaid|
|
|
-
|
|||||||
oda_PrecautionsTookIntoConsiderationByCompanyManagement|
|
|
Yönetim kademesi faaliyetleri iletişim araçları vasıtası ile kontrol etmektedir.
|
|||||||
oda_ConditionsRequiredForGoingIntoOperationAgain|
|
|
Tehdidin ortadan kalkması halinde normal düzene dönülecektir.
|
|||||||
oda_ExpectedDateToBeginOperations|
|
|
Bilinmiyor.
|
|||||||
oda_EffectsOnContinuityAssumptionOfCompany|
|
|
Etkilenmeyeceği düşünülmektedir.
|
|||||||
oda_ExplanationSection|
|
|
||||||||
oda_AdditionalExplanationTextBlock|
|
Corona virüsün yayılmasını önlemek adına şirketimizde çalışan 65 yaş üstü personel tamamı ev istirahatine gönderilmilştir. Ofis personelinin sıkışık çalışmaması için her iki masadan birindeki personel ücretli izine gönderilmiştir. İzine gönderilen personelin dönmesini müteakip diğer personelin ücretli izne gönderilmesi sağlanacaktır. Evde çalışan personelin uzak bağlantı ile çalışabilmesi için alt yapı sağlanmıştır. Ofis içinde maske, eldiven,dezenfektan gibi her türlü tedbir alınmıştır. Günde iki kez çalışan personelin ateşi ölçülmektedir.
|
Yukarıdaki açıklamalarımızın, Sermaye Piyasası Kurulunun yürürlükteki Özel Durumlar Tebliğinde yer alan esaslara uygun olduğunu, bu konuda/konularda tarafımıza ulaşan bilgileri tam olarak yansıttığını, bilgilerin defter, kayıt ve belgelerimize uygun olduğunu, konuyla ilgili bilgileri tam ve doğru olarak elde etmek için gerekli tüm çabaları gösterdiğimizi ve yapılan bu açıklamalardan sorumlu olduğumuzu beyan ederiz.