İlgili Şirketler
|
[]
|
||||||||||||||
İlgili Fonlar
|
[]
|
||||||||||||||
Uyum Durumu
|
Açıklama
|
Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)
|
|||||||||||||
Evet
|
Kısmen
|
Hayır
|
İlgisiz
|
||||||||||||
oda_SustainabilityComplianceReportAbstract|
|
|
||||||||||||||
oda_GeneralPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_StrategyPolicyGoalsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_EsgIssuesRisksOpportunitiesDeterminedByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2023 Faaliyet Raporu (Sürdürülebilirlik Yaklaşımı, s.24) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (S3-8) 3. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (S-66) 4. 2022 CDP Report- Climate Change, C2.1, C2.1a, C2.1b, C2.2, C2.2a 5. 2022 CDP Report- Water Security W3.3, W3.3c, W4.1-W4.2c, W4.3-W4.3b
|
||||||||
oda_EsgPoliciesCreatedDisclosedToPublicByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1-2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-10) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (S-3) 3. https://www.brisa.com.tr/hakkimizda/etik-ilkeler-ve-politikalar/ (Web sitemizin etik ilkeler ve politikalar sekmesinde yer almaktadır.)
|
||||||||
oda_ShortAndLongTermTargetsSetWithinTheScopeOfEsgPoliciesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1-2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-14-15) 2. https://www.brisa.com.tr/hakkimizda/etik-ilkeler-ve-politikalar/ (Web sitemizin etik ilkeler ve politikalar sekmesinde yer almaktadır.)
|
||||||||
oda_ImplementationMonitoringSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_CommitteesUnitsResponsibleForImplementationOfEsgPoliciesAndSeniorOfficialsAndDutiesIdentified|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-11) 2. 2022 CDP Report- Climate Change C1.1, C1.1a, C1.1b, C1.2, C1.2a, C1.3, C1.3a 3. 2022 CDP Report- Water Security W 6.2, W6.4a, W6.6, W10.1-W10.2
|
||||||||
oda_ActivitiesCarriedOutByResponsibleCommitteeUnitReportedToTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-11)
|
||||||||
oda_EsgTargetsImplementationAndActionPlansCreatedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-14-15)
|
||||||||
oda_EsgKeyPerformanceIndicatorsAndLevelOfReachingTheseIndicatorsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (S58-65) 2. 2022 CDP Report- Climate Change C4.1, C4.1a, C4.1b, C4.1c, C4.2, C4.2a, C4.2b, C4.2c 3. 2022 CDP Report- Water Security W8.1, W8.1a, W.8.1b
|
||||||||
oda_ActivitiesToImproveSustainabilityPerformanceDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (S40-41) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (S-9)
|
||||||||
oda_ReportingSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_InformationAboutTheSustainabilityPerformanceTargetsAndActionsGivenInAnnualReports|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2023 Faaliyet Raporu (Sürdürülebilirlik, s.88-101)
|
||||||||
oda_InformationAboutActivitiesWhichAreRelatedToUnDevelopmentGoalsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-13)
|
||||||||
oda_LawsuitsFiledConcludedAboutEsgIssuesMaterialInTermsOfEsgPoliciesWillSignificantlyAffectCompanyActivitiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2022 Sürdürülebilirlik Raporu (S58-65) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (S-14)
|
||||||||
oda_VerificationSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_CompanyKeyEsgPerformanceMetricsVerifiedByIndependentThirdpartyAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
ISO 14046 ve ISO 14064 sertifikaları bulunmaktadır. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu verileri için ISAE3000 vardır. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-81)
|
||||||||
oda_EnvironmentalPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_PoliciesAndPracticesActionPlansEnvironmentalManagementSystemsAndProgramsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
ISO 14001 TR'de ilk Avrupa'daki 2.belgeye sahiptir. 1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-83) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (S-9)
|
||||||||
oda_EnvironmentalReportsDisclosedToThePublicInculidingScopeReportingPeriodReportingDateAndLimitationsAboutReportingConditions|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-83) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (S-9, 12)
|
||||||||
oda_EnvironmentalTargetsWithinTheScopeOfPerformanceIncentiveSystemsWhichIncludedInTheRewardingCriteriaDisclosedOnTheBasisOfStakeholders|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-823 yönetişim madde 1,2) 2. 2022 CDP Report- Climate Change C1.3
|
||||||||
oda_HowPrioritisedEnvironmentalIssuesIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1-2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-9-15, s-28-42)
|
||||||||
oda_HowEnvironmentalIssuesManagedIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesByTheCompanysValueChainIncludingOperationalProcessSuppliersCustomersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
CDP Supplier Engagement Küresel Lideridir. 1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (s-2,14,10) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Değer Zinciri, s.9), (Sorumlu Tedarik Zinciri Uygulamaları, s.10) 3. 2022 CDP Report- Climate Change- C12.1, C12.2a, C12.3, C12.3c, C12.4 5.
|
||||||||
oda_WhetherCompanyInvolvedEnvironmentalRelatedOrganizationsNonGovernmentalOrganizationsPolicyMakingProcessesCollabrationsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Paydaşlarımız, s.7) 2.2022 CDP Report- Climate Change-C12.3, C12.3c, C12.3f
|
||||||||
oda_CompanyComparativelyReportedInformationEnvironmentalImpactsWithinEnvironmentalIndicatorsPeriodically|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2022 CDP Report- Climate Change-C6.1, C6.3. C6.5, C8.2a, C8.2c 3. 2021 CDP Report- Water Security-W8.1a, W8.1b
|
||||||||
oda_DetailsOfTheStandardProtocolMethodologyBaselineYearUsedCollectCalculateDataDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Ek-1: Brisa 2021 Sürdürülebilirlik Raporu – Raporlama Kılavuzu, s-71-75) 2. 2022 CDP Report- Climate Change-C5.2a 3. 2021 CDP Report- Water Security-W5.1a
|
||||||||
oda_IncreaseDecreaseEnvironmentalIndicatorsComparativelyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1-2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Hedefler Tablosu, Çevresel Ayak izi, s-14)
|
||||||||
oda_ShortLongTermTargetsReducingEnvironmentalImpactsDeterminedTheProgressComparedToPreviousYearsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (TCFD Tablosu, , s-66) 2. 2022 CDP Raporu- Climate Change- C2.1, C2.3, C2.3a, C2.4, C2.4a 3-2022 Yönetim Esasları Raporu (Kurumsal Yönetim s.2-5)
|
||||||||
oda_StrategyCombatClimateCrisisCreatedPlannedActionsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Enerji ve Emisyon Yönetimi, s-29,31)
|
||||||||
oda_ProgramsProceduresToPreventMinimizePotentialNegativeImpactOfProductsServicesOnTheEnvironmentEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevre Dostu Ürün ve Hizmetler, s-41)
|
||||||||
oda_ActionsToReduceGreenhouseGasEmissionsOfThirdPartiesCarriedOutAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Değer Zinciri, s.9), (Sorumlu Tedarik Zinciri Uygulamaları, s.10) 2. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Sürdürülebilirlik Yaklaşımımız, s.9-10)
|
||||||||
oda_EnvironmentalBenefitsGainsCostSavingsOfInitiativesProjectsAimsReducingEnvironmentalImpactsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Ekonomik Performans Göstergeleri, s-59) 2. 2022 CDP Report- Climate Change-C4.3b
|
||||||||
oda_DataRelatedToEnergyConsumptionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2022 CDP Report- Climate Change C5.2, C6.1, C6.2, C6,3
|
||||||||
oda_InformationRelatedToProductionOfElectricityHeatSteamCoolingDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1-2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2021 CDP Report- Climate Change C8.2a, C8.2d
|
||||||||
oda_StudiesRelatedToIncreaseUseOfRenewableEnergyAndTransitionToZeroLowCarbonElectricityConductedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2022 CDP Report- Climate Change C4.1a, C4.3c
|
||||||||
oda_RenewableEnergyProductionAndUsageDataPubliclyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2022 CDP Report- Climate Change C4.1a, C4.3c
|
||||||||
oda_CompanyConductedProjectsAboutEnergyEfficiencyAndAmountOfReductionOnEnergyConsumptionEmissionAchievedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2022 CDP Report- Climate Change C4.3c, C7.9a
|
||||||||
oda_WaterConsumptionTheAmountProceduresSourcesOfRecycledAndDischargedWaterFromUndergroundOrAboveGroundDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Çevresel Performans Tablosu, çevresel performans göstergeler, s-58,59) 2. 2022 CDP Report- Water Security W1.2
|
||||||||
oda_InformationRelatedCompanysOperationsActivitiesAreIncludedInCarbonPricingSystemDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 CDP Report- Climate Change, C2.2, C2.2a
|
||||||||
oda_InformationRelatedToAccumulatedPurchasedCarbonCreditDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 CDP Report- Climate Change, C2.2, C2.2a
|
||||||||
oda_IfCarbonPricingAppliedDetailsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 CDP Report- Climate Change, C2.2, C2.2a
|
||||||||
oda_ThePlatformsWhereTheCompanyDisclosesEnvironmentalInformationDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Kurumsal Üyeliklerimiz s.15)
|
||||||||
oda_SocialPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_HumanRightsEmployeeRightsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_InstitutionalHumanRightsAndEmployeeRightsPolicyEstablishedThePolicyAndTheOfficalsDeterminedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Sürdürülebilirlik Performansı Göstergeleri Ek Açıklamalar, Madde 9 s-83) 2. 2023 Faaliyet Raporu (Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 4.4.Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk, s.110-128)
|
||||||||
oda_EmployeeRightsPolicyIncludesFairWorkforceImprovementOfWorkingStandardsWomenEmploymentAndInclusivity|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2022 Yönetim Esasları Raporu (Değer Zinciri, s.9), (Sorumlu Tedarik Zinciri Uygulamaları, s.10) 2. 2023 Faaliyet Raporu (İnsan Kaynakları, s.78-83; Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 4.4.Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk, s.110-128)
|
||||||||
oda_MeasuresTakenForMinorityRightsEqualityOfOpportunityOrTheOnesSensitiveAboutCertainEconomicEnvironmentalSocialFactorsAlongTheSupplyChainDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2022 Yönetim Esasları Raporu (Değer Zinciri, s.9), (Sorumlu Tedarik Zinciri Uygulamaları, s.10) 2. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Sürdürülebilirlik Yaklaşımımız.S.9-10)
|
||||||||
oda_DevelopmentsRegardingPreventiveCorrectivePracticesAgainstDiscriminationInequalityHumanRightsViolationsForcedChildLaborDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2023 Faaliyet Raporu (Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 4.3. İnsan Kaynakları Politikası ve 4.4.Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk, s.110-128)
|
||||||||
oda_EmployeeRightPolicyIncludesInvestmentsInEmployeesCompensationFringeBenefitsRightToUnionizeWorkLifeBalanceSolutionsTalentManagement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2023 Faaliyet Raporu (İnsan Kaynakları, s.78-83) 2. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Akıllı Kültür s-47-50) 3. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Çalışan Hakları, s.14)
|
||||||||
oda_MechanismForEmployeeComplaintsAndResolutionOfDisputesEstablishedRelatedSolutionProcessesDetermined|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2023 Faaliyet Raporu (Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 4.4.Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk, s-110.128) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Çalışan Hakları, s.14)
|
||||||||
oda_ActivitiesCarriedOutWithinTheReportingPeriodRelatedToEnsureEmployeeSatisfactionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Akıllı Kültür s-47-50)
|
||||||||
oda_TheOccupationalHealthAndSafetyPoliciesEstablishedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (İş Sağlığı ve Güvenliği, s.13)
|
||||||||
oda_MeasuresTakenForProtectingHealthPreventingOccupationalAccidentStatisticsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (İş Sağlığı ve Güvenliği, s.13) 2. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Sosyal Performans Göstergeleri, s.61)
|
||||||||
oda_PersonalDataProtectionAndDataSecurityPoliciesEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1.2022 Yönetim Esasları Raporu (Çalışan Hakları, s.14)
|
||||||||
oda_EthicsPolicyEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (s.5) 2. 2023 Faaliyet Raporu (Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 4.4.Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk, s-110.128)
|
||||||||
oda_StudiesRelatedToSocialInvestmentSocialResponsibilityFinansalInclusivityAccessToFinanceExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (s.6) 2. 2023 Faaliyet Raporu (Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 4.4.Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk, s-110.128)
|
||||||||
oda_InformativeMeetingsTrainingProgramsRelatedToEsgPoliciesPracticesOrganized|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Sürdürülebilirlik Yaklaşımımız.S.9-10) 2. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Akıllı Kültür s.47-50)
|
||||||||
oda_StakeholdersInternationalStandardsInitiativesSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_CustomerSatisfactionPolicyRegardingTheManagementAndResolutionOfCustomerComplaintPreparedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Müşterilerimiz s-46) 2. 2023 Faaliyet Raporu (Yurtiçi Dağıtım ve Kanal Yönetimi, s.66-67; Yurtiçi Pazarlama ve Satış, s.68-71)
|
||||||||
oda_InformationAboutTheCommunicationWithStakeholdersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Paydaşlarımız, s.7-8)
|
||||||||
oda_TheInternationalReportingStandardsThatAdoptedInReportingExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Rapor Hakkında, s.1)
|
||||||||
oda_PrinciplesAdoptedRegardingSustainabilitySignatoryOrMemberInternationalOrganizationsCommitteesPrinciplesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Sürdürülebilirlik Yaklaşımımız, s.8-15) 2. 2022 Yönetim Esasları Raporu (Kurumsal Üyeliklerimiz s.15)
|
||||||||
oda_ImprovementsMadeStudiesCarriedOutToBeIncludedInTheSustainabilityIndicesOfBorsaIstanbulAndInternationalIndex|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2022 Sürdürülebilirlik Raporu (Sürdürülebilirlik Yaklaşımımız-Sürdürülebilirlik Yönetimi, s.9) 2. 2023 Faaliyet Raporu (Sürdürülebilirlik, s-.88-101)
|
||||||||
oda_CorporateGovernancePrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_OpinionsOfStakeholdersSoughtInTheDeterminationOfMeasuresAndStrategiesRelatedToSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2023 Faaliyet Raporu (Sürdürülebilirlik, s. 88-101)
|
||||||||
oda_SocialResponsibilityProjectsAwarenessActivitiesTrainingsCarriedOutToRaiseAwarenessAboutSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
SOLO
|
1. 2023 Faaliyet Raporu (Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 4.4.Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk, s-110.128) 2. 2023 Faaliyet Raporu (Sürdürülebilirlik, s. 88-101)
|