İlgili Şirketler
|
[]
|
||||||||||||||
İlgili Fonlar
|
[]
|
||||||||||||||
Uyum Durumu
|
Açıklama
|
Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)
|
|||||||||||||
Evet
|
Kısmen
|
Hayır
|
İlgisiz
|
||||||||||||
oda_SustainabilityComplianceReportAbstract|
|
|
||||||||||||||
oda_GeneralPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_StrategyPolicyGoalsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_EsgIssuesRisksOpportunitiesDeterminedByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirket internet sitemizin Sürdürülebilirlik bölümünde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/surdurulebilirlik/
|
||||||||
oda_EsgPoliciesCreatedDisclosedToPublicByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirket internet sitemizin Sürdürülebilirlik bölümünde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/surdurulebilirlik/
|
||||||||
oda_ShortAndLongTermTargetsSetWithinTheScopeOfEsgPoliciesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:29
|
||||||||
oda_ImplementationMonitoringSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_CommitteesUnitsResponsibleForImplementationOfEsgPoliciesAndSeniorOfficialsAndDutiesIdentified|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirket internet sitemizin Sürdürülebilirlik bölümünde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/surdurulebilirlik/
|
||||||||
oda_ActivitiesCarriedOutByResponsibleCommitteeUnitReportedToTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:31
|
||||||||
oda_EsgTargetsImplementationAndActionPlansCreatedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:29-30
|
||||||||
oda_EsgKeyPerformanceIndicatorsAndLevelOfReachingTheseIndicatorsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
Performans göstergeleri sürdürülebilirlik raporunda yıllar bazında karşılaştırmalı olarak verilmiştir. Ancak, kamuoyu ile paylaşılan göstergeler açısından karşılaştırılabilir ve teyit edilebilir nitelikte yerel veya uluslararası sektör karşılaştırmaları bulunmamaktadır.2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:42-44,68-69
|
||||||||
oda_ActivitiesToImproveSustainabilityPerformanceDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:29
|
||||||||
oda_ReportingSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_InformationAboutTheSustainabilityPerformanceTargetsAndActionsGivenInAnnualReports|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:32-34
|
||||||||
oda_InformationAboutActivitiesWhichAreRelatedToUnDevelopmentGoalsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:14-15,33
|
||||||||
oda_LawsuitsFiledConcludedAboutEsgIssuesMaterialInTermsOfEsgPoliciesWillSignificantlyAffectCompanyActivitiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim konularında Şirketimiz aleyhine açılan ve/veya sonuçlanan herhangi bir dava bulunmamaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:57 https://www.isleasing.com.tr/surdurulebilirlik/
|
||||||||
oda_VerificationSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_CompanyKeyEsgPerformanceMetricsVerifiedByIndependentThirdpartyAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
|
X
|
|
Çevresel ve Sosyal performans göstergeleri henüz bağımsız üçüncü taraf kuruluşça doğrulanmamıştır.
|
|
||||||||
oda_EnvironmentalPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_PoliciesAndPracticesActionPlansEnvironmentalManagementSystemsAndProgramsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:33-34
|
||||||||
oda_EnvironmentalReportsDisclosedToThePublicInculidingScopeReportingPeriodReportingDateAndLimitationsAboutReportingConditions|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:41-43
|
||||||||
oda_EnvironmentalTargetsWithinTheScopeOfPerformanceIncentiveSystemsWhichIncludedInTheRewardingCriteriaDisclosedOnTheBasisOfStakeholders|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:46-50
|
||||||||
oda_HowPrioritisedEnvironmentalIssuesIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:14-17,33
|
||||||||
oda_HowEnvironmentalIssuesManagedIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesByTheCompanysValueChainIncludingOperationalProcessSuppliersCustomersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:14-17
|
||||||||
oda_WhetherCompanyInvolvedEnvironmentalRelatedOrganizationsNonGovernmentalOrganizationsPolicyMakingProcessesCollabrationsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:24
|
||||||||
oda_CompanyComparativelyReportedInformationEnvironmentalImpactsWithinEnvironmentalIndicatorsPeriodically|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:42-44
|
||||||||
oda_DetailsOfTheStandardProtocolMethodologyBaselineYearUsedCollectCalculateDataDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:42-44
|
||||||||
oda_IncreaseDecreaseEnvironmentalIndicatorsComparativelyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:68-69
|
||||||||
oda_ShortLongTermTargetsReducingEnvironmentalImpactsDeterminedTheProgressComparedToPreviousYearsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
|
X
|
|
İzleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
|
||||||||
oda_StrategyCombatClimateCrisisCreatedPlannedActionsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:39
|
||||||||
oda_ProgramsProceduresToPreventMinimizePotentialNegativeImpactOfProductsServicesOnTheEnvironmentEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
Şirketimiz tarafından “Finanse Edilmeyen Faaliyetler” listesi yayınlanmış olup, bu listede yer alan faaliyetlere yönelik yatırımlar finanse edilmemektedir.
|
https://www.isleasing.com.tr/surdurulebilirlik/
|
||||||||
oda_ActionsToReduceGreenhouseGasEmissionsOfThirdPartiesCarriedOutAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
|
X
|
|
Üçüncü tarafların sera gazı emisyon miktarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar izleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
|
||||||||
oda_EnvironmentalBenefitsGainsCostSavingsOfInitiativesProjectsAimsReducingEnvironmentalImpactsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır. Sağlanan çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları izleyen dönemde ölçümlenerek açıklanacaktır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:14-17,29-30,32-34
|
||||||||
oda_DataRelatedToEnergyConsumptionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:42
|
||||||||
oda_InformationRelatedToProductionOfElectricityHeatSteamCoolingDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:44
|
||||||||
oda_StudiesRelatedToIncreaseUseOfRenewableEnergyAndTransitionToZeroLowCarbonElectricityConductedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:28-30
|
||||||||
oda_RenewableEnergyProductionAndUsageDataPubliclyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:39-40
|
||||||||
oda_CompanyConductedProjectsAboutEnergyEfficiencyAndAmountOfReductionOnEnergyConsumptionEmissionAchievedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.Operasyonel faaliyetlerden kaynaklı 2021 ve 2022 karbon emisyonlarını sürdürülebilir enerji kaynaklarına yaptığı katkıyla sıfırlayarak karbon nötr olmuştur. Leasing faaliyetlerinden kaynaklı emisyon azaltım hesaplanması izleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:39-44 https://www.isleasing.com.tr/surdurulebilirlik/
|
||||||||
oda_WaterConsumptionTheAmountProceduresSourcesOfRecycledAndDischargedWaterFromUndergroundOrAboveGroundDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
|
X
|
|
İzleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
|
||||||||
oda_InformationRelatedCompanysOperationsActivitiesAreIncludedInCarbonPricingSystemDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
|
X
|
|
İzleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
|
||||||||
oda_InformationRelatedToAccumulatedPurchasedCarbonCreditDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
İş Leasing’in 2021-2022 yılları emisyonları, 907 ton karbon kredisi satın alınmak suretiyle sıfırlanmıştır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:41
|
||||||||
oda_IfCarbonPricingAppliedDetailsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
|
X
|
|
İzleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
|
||||||||
oda_ThePlatformsWhereTheCompanyDisclosesEnvironmentalInformationDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:41-44
|
||||||||
oda_SocialPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_HumanRightsEmployeeRightsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_InstitutionalHumanRightsAndEmployeeRightsPolicyEstablishedThePolicyAndTheOfficalsDeterminedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
Şirketimizin internet sitesinde yer almaktadır. Politikanın uygulanmasına ilişkin rol ve sorumluluklar izleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
https://www.isleasing.com.tr/insan-kaynaklari/insan-kaynaklari-politikamiz/ https://www.isleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/menfaat-sahipleri-politikasi/
|
||||||||
oda_EmployeeRightsPolicyIncludesFairWorkforceImprovementOfWorkingStandardsWomenEmploymentAndInclusivity|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirketimizin internet sitesinde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/etik-ilkeler/
|
||||||||
oda_MeasuresTakenForMinorityRightsEqualityOfOpportunityOrTheOnesSensitiveAboutCertainEconomicEnvironmentalSocialFactorsAlongTheSupplyChainDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
İş Leasing , küresel düzeyde en geniş katılımlı kurumsal sürdürülebilirlik girişimi olan Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Ağı (UNGC - United Nations Global Compact) ile Kadının Güçlendirilmesi İlkeleri’ne (WEPs - Women’s Empowerment Principles) imzacı üyesi olmuştur. Sürdürülebilirlik önceliklerimizde yer alan farklı alanlara odaklanarak çözümler geliştirmeye çalışan dernek, kurum ve kuruluşlara üye olma faaliyetlerimizi arttırmayı hedefliyoruz. İş Leasing bu kapsamda 2023 yılı içerisinde 30% Club' ne üye olmuş ve SDG Map Türkiye ve UNGC – CEO Water Mandate üyeliklerini en kısa süre içerisinde tamamlamayı hedeflemektedir.
|
https://www.isleasing.com.tr/uyelikler/ https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:24
|
||||||||
oda_DevelopmentsRegardingPreventiveCorrectivePracticesAgainstDiscriminationInequalityHumanRightsViolationsForcedChildLaborDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
Çocuk işçi çalıştırılmamasına yönelik düzenlemeler 2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır. Önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmelerin raporlanması izleyen dönemde değerlendirilecektir.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:49
|
||||||||
oda_EmployeeRightPolicyIncludesInvestmentsInEmployeesCompensationFringeBenefitsRightToUnionizeWorkLifeBalanceSolutionsTalentManagement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:46-50
|
||||||||
oda_MechanismForEmployeeComplaintsAndResolutionOfDisputesEstablishedRelatedSolutionProcessesDetermined|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirketimizin internet sitesinde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/menfaat-sahipleri-politikasi/ https://www.isleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/ucretlendirme-politikasi/
|
||||||||
oda_ActivitiesCarriedOutWithinTheReportingPeriodRelatedToEnsureEmployeeSatisfactionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirketimizin internet sitesinde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/calisanlara-yonelik-tazminat-politikasi/ https://www.isleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/etik-ilkeler/
|
||||||||
oda_TheOccupationalHealthAndSafetyPoliciesEstablishedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:50
|
||||||||
oda_MeasuresTakenForProtectingHealthPreventingOccupationalAccidentStatisticsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:50
|
||||||||
oda_PersonalDataProtectionAndDataSecurityPoliciesEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirketimizin internet sitesinde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/kisisel-verilerin-korunmasi/
|
||||||||
oda_EthicsPolicyEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
Şirketimizin internet sitesinde yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/etik-ilkeler/
|
||||||||
oda_StudiesRelatedToSocialInvestmentSocialResponsibilityFinansalInclusivityAccessToFinanceExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:51
|
||||||||
oda_InformativeMeetingsTrainingProgramsRelatedToEsgPoliciesPracticesOrganized|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:47-48
|
||||||||
oda_StakeholdersInternationalStandardsInitiativesSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
||||||||||||||
oda_CustomerSatisfactionPolicyRegardingTheManagementAndResolutionOfCustomerComplaintPreparedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:21
|
||||||||
oda_InformationAboutTheCommunicationWithStakeholdersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:23
|
||||||||
oda_TheInternationalReportingStandardsThatAdoptedInReportingExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:70-76
|
||||||||
oda_PrinciplesAdoptedRegardingSustainabilitySignatoryOrMemberInternationalOrganizationsCommitteesPrinciplesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:24 https://www.isleasing.com.tr/surdurulebilirlik/
|
||||||||
oda_ImprovementsMadeStudiesCarriedOutToBeIncludedInTheSustainabilityIndicesOfBorsaIstanbulAndInternationalIndex|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
|
X
|
|
|
İş Leasing, 1 Temmuz 2023 tarihinde BIST Sürdürülebilirlik Endeks’ine dahil olmuştur.
|
https://www.refinitiv.com/en/sustainable-finance/esg-scores
|
||||||||
oda_CorporateGovernancePrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel
|
|
||||||||||||||
oda_OpinionsOfStakeholdersSoughtInTheDeterminationOfMeasuresAndStrategiesRelatedToSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:35-37
|
||||||||
oda_SocialResponsibilityProjectsAwarenessActivitiesTrainingsCarriedOutToRaiseAwarenessAboutSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel
|
|
X
|
|
|
|
2022 Yılı Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. 2024’te yayımlanması planlanan 2023 Sürdürülebilirlik Raporunda da yer almaktadır.
|
https://www.isleasing.com.tr/Sites/1/content/Surdurulebilirlik/2022/_is_leasing_srdr_2022_.pdf Syf:51-52
|